Política cultura ambiental

Quality XP Development está comprometido a orientar todas sus actividades hacia el cuidado del medio ambiente; por lo que controlamos nuestros procesos para asegurar que no generen impactos ambientales, cumplimos con los objetivos y metas ambientales, mediante la implementación y mejora continua de un Sistema de Gestión Ambiental, conforme a la norma ISO 14001. Por tal razón los lineamientos a seguir para lograr que la empresa sea más amigable con el ambiente sería los siguientes:

Líneas de acción

Reducción de residuos, utilizando al mínimo materiales no biodegradables de tan solo un uso, así como envases y empaquetados prescindibles.
Disminución del uso del papel.
Reutilización de materiales de oficina así como papel, mobiliario y aparatos eléctricos.
Separación y reciclaje de todo tipo de materiales incluyendo papel, cartón, plásticos, envases, materiales electrónicos inutilizables y materiales de tratamiento especial.
Promoción de materiales reciclados y ecológicos en las oficinas, por ejemplo, papel reciclado, productos de limpieza sin contaminantes; materiales amigables con el ambiente.
Reducción del ruido en las oficinas.
Apoyo de acciones externas de sensibilización y movilización sobre el cuidado del medio ambiente; por ejemplo, las celebraciones del Día Mundial del Medio Ambiente, Día Mundial del Agua, Día de la Tierra y similares.
Promoción y capacitación de colaboradores y partes interesadas sobre la concientización y protección al medio ambiente.

La empresa asigna a una persona con habilidades y conocimientos base para que ejerza la responsabilidad de promover y comunicar temas relacionados al bienestar y concientización ambiental a los demás colaboradores, también por medio de los diferentes canales de comunicación Facebook, Linkedin, pizarras internas se promueve la iniciativa que tiene la empresa de colaborar y ser amigable con el ambiente, por tal razón se incita a los colaboradores a participar activamente de la política ambiental dentro y fuera de las instalaciones.

Para la implementación de la política y el cumplimiento de la propuesta ambiental se realiza una charla una vez cada tres meses con temas de interés en el área ambiental, de esta manera se mantiene informado y con una participación activa sobre la importancia del cuido y protección del ambiente, en estas charlas la asistencia debe ser de carácter obligatorio y debe ser firmada, con el fin de demostrar que dicha política ha sido comunicada por la jefatura, en caso de que se necesite realizar ajustes en el mismo período que se realiza la capacitación al personal se realizan los ajustes que se requieran para el mejor funcionamiento de la política hacia el ambiente.

Con el fin de que todos los colaboradores participen activamente en el cuido del medio ambiente se les insta a que participen del plan de reciclaje propuesto en la política ambiental de la empresa es por ello que deben de realizar la clasificación de los desechos en los basureros identificados para cada residuo. Además la empresa mediante los Ecoblocks logra contribuir al ambiente recolectando aquellos materiales que por su composición no se pueden reciclar.

Ecoblocks

ecoblocks-1

Plan de reciclaje

Se presentan diferentes puntos a implementar para el plan de reciclaje.

Clasificación de la basura. Utilizando diferentes contenedores señalados en las categorías de papel-cartón, plásticos, aluminios-vidrio y orgánicos.

Puntos ecológicos. Tener puntos establecidos dentro de la empresa donde van a estar los contenedores de basura con su respectiva señalización.

Proceso de desecho. Una vez la basura desechada en el basurero correspondiente esta es dada a los encargados de recolección, donde es recomendable buscar una entidad inscrita en el Ministerio de Salud para el trato de desechos y con la posibilidad de que le brinden a la empresa un comprobante de una clasificación de desechos correcta.

Comunicación. Es de vital importancia comunicar el paso a paso a todos los colaboradores y así dar conciencia sobre la importancia del medio ambiente. La selección de un líder o una persona encargada facilitará el llevar a cabo el plan de reciclaje; esta persona también puede estar a cargo de buscar maneras de generar conciencia ambiental, ya sean capacitaciones, señalizaciones y similares.

Revisión. Dentro del proceso también es importante hacer un riguroso seguimiento de la implementación para así realizar los cambios pertinentes y necesarios que garanticen la efectividad del programa.

Para la implementación de la política esta debe ser firmada, aprobada y comunicada por la jefatura a los colaboradores, con una revisión periódica de cada una vez al año, en caso de ajustes para el mejor funcionamiento de la política hacia el ambiente.